Калькулятор квоты для инвалидов

Считает, сколько рабочих мест работодатель должен выделить для инвалидов по квоте: численность без работников на вредных и опасных местах * процент квоты региона с округлением вниз, и сколько мест ещё не хватает.

Данные для расчёта

чел.
чел.
%

Устанавливается законом субъекта РФ

чел.

Результат

Введите данные и нажмите "Рассчитать".

-

Заполните поля выше

Квота - рабочих мест для инвалидов
-
Не хватает до выполнения квоты
-

Часть значений появится, когда заполните остальные поля.

Заказать калькулятор под ваш сайт

Описание

Расчёт квоты нужен кадровикам и бухгалтерам организаций со среднесписочной численностью от 35 человек: чтобы определить число квотируемых мест, проверить выполнение квоты и понять, сколько инвалидов ещё нужно принять.

Подготовьте данные. Среднесписочную численность работников берите из кадрового учёта. Число работников на местах с вредными (подклассы 3.1-3.4) и опасными (класс 4) условиями труда - из результатов специальной оценки условий труда (СОУТ). Процент квоты устанавливает закон вашего субъекта РФ. Отдельно посчитайте, сколько инвалидов уже работает на квотируемых местах.

Процент выбирайте по своему региону и численности: при численности более 100 человек субъект устанавливает квоту от 2 до 4%, при численности от 35 до 100 человек - не выше 3%. Калькулятор не проверяет, укладывается ли введённый процент в эти пределы.

Типичные ошибки: не исключить работников с вредными и опасными условиями труда, округлить дробное число мест вверх вместо вниз, взять процент соседнего региона. При численности меньше 35 человек квота не устанавливается, и калькулятор расчёт не выполняет.

Результат "Не хватает до выполнения квоты" показывает, сколько мест ещё нужно занять инвалидами. Расчёт справочный, не является юридической консультацией.

Как считается

Из среднесписочной численности вычитаются работники на местах с вредными и опасными условиями труда, от полученной базы берётся процент квоты, дробная часть отбрасывается.

База = Среднесписочная численность - Работники на вредных и опасных местах
Квота = округление вниз (База * Процент квоты / 100)
Не хватает = наибольшее из 0 и (Квота - Уже работает инвалидов)
  • Среднесписочная численность и работники на вредных (подклассы 3.1-3.4) и опасных (класс 4) местах по СОУТ - чел.;
  • Процент квоты - %, устанавливается законом субъекта РФ;
  • Квота и "Не хватает" - число рабочих мест.

Нормы:

  • ст. 21 Федерального закона от 24.11.1995 № 181-ФЗ "О социальной защите инвалидов в Российской Федерации": при численности более 100 человек квота 2-4%, при 35-100 человек - не выше 3%; работники с вредными и (или) опасными условиями труда по результатам СОУТ при расчёте не учитываются;
  • Правила выполнения работодателем квоты, утверждённые постановлением Правительства РФ от 14.03.2022 № 366: дробное число мест округляется в меньшую сторону.

Расчёт выполняется, только если среднесписочная численность не меньше 35 человек. "Не хватает" не может быть отрицательным: если инвалидов работает больше квоты, результат равен 0.

Пример: 250 человек, из них 30 на вредных местах, квота 3%, уже работают 4 инвалида.

База = 250 - 30 = 220 чел.
Квота = 220 * 3 / 100 = 6,6, округление вниз - 6 мест
Не хватает = 6 - 4 = 2 места

Пример расчёта

Среднесписочная численность работников
250 чел.
Из них на местах с вредными (подклассы 3.1-3.4) и опасными (класс 4) условиями труда по СОУТ
30 чел.
Процент квоты в вашем регионе
3 %
Уже работает инвалидов на квотируемых местах
4 чел.
База = численность - вредные места
220 чел.
Квота = база * % / 100, округление вниз
6 мест
Не хватает = квота - уже занято (не меньше 0)
2 мест

Числа взяты из контрольного примера калькулятора - на них он проверяется тестами.

Частые вопросы

С какой численности работодатель обязан выполнять квоту?

Со среднесписочной численности 35 человек (ст. 21 закона № 181-ФЗ). При меньшей численности квота не устанавливается.

Какой процент квоты применять?

Тот, что установлен законом вашего субъекта РФ. При численности более 100 человек он составляет от 2 до 4%, при численности 35-100 человек - не выше 3%.

Как округлять дробное число мест?

Всегда в меньшую сторону (постановление Правительства РФ от 14.03.2022 № 366). Например, 6,6 места - это квота 6 мест.

Кого не учитывают при расчёте квоты?

Работников, чьи условия труда по результатам СОУТ отнесены к вредным и (или) опасным. Их число вычитается из среднесписочной численности.

Может ли квота получиться нулевой?

Да. Например, при 35 работниках и квоте 2% получается 0,7 места, после округления вниз - 0.

Источники

Комментарии (0)

Комментариев пока нет.

Оставить комментарий

Комментарий появится после проверки